在安徽省阜南经济开发区的一个仓库里，农民工张虎边走边用手机拍照。看着直播间不断上涨的销量，他感到很有保障。通过练习工作技能，他的视频拍摄技术越来越高效，产品选择也越来越精准，流量也越来越大。在山西华翔（洪洞）智能科技产业园，大学生李伟刚入职时，正忙着装卸物料、整理日常工具等重复流程。他加入系统训练，保持数字智能变革的速度。从“蛮力”到“靠技术”，工作6年后，他成为一名技术主管。参加蜀绣技艺实践后，残疾贾春梅不仅收获了技能，还成为了职业技能大赛中的“持续赢家”ls 残疾人比赛。对于很多劳动者来说，参加职业实践培训对于找到工作、增加收入、甚至改变人生轨迹具有重要作用。工作是民生之本，技能是立业之本。加强职业技能培训，全面提高工作和劳动者的岗位技能，是缓解“找工难”、“招工难”结构的重要举措。这也是培育新生产力、推动经济高质量发展的必然要求。对于企业来说，技能培训还有助于优化人才结构，促进技术落地，帮助企业在市场竞争中站稳脚跟。此前发布的《关于开展职业技能培训规模化行动的指导意见》提出，2025年至2027年底，30余家工厂离子补贴演习将重点针对高精度行业、企业职工、高校毕业生等迫切需要的主要群体进行。通过大规模职业实践培训提高劳动者素质和工作灵活性，不仅有利于实现更加充足、更高质量的工作，而且有利于保障民生底线、拉动消费需求。 I - 突出显示“新”一词。新生产力的快速发展，需要创造与之相适应的新劳动者。人工智能、集成电路、高端制造装备、低高经济等新兴产业创造了大量就业岗位，但现有知识储备和技能结构不适应工作要求。应对新产业、新业态、新模式，通过职业技能培训强化技能工人队伍将取得胜利提高劳动者就业收入和产业高质量发展形势。紧紧抓住“真实”二字。练什么、怎么练，要与企业、行业的需求无缝衔接，才能同时实现平时的发展。江苏发展适合高校毕业生的新型职业培训，为企业定制技能人才；广西采取“岗位需求+技能培训+技能评价+就业服务”四位一体的培训模式，为产业发展输送坚实的人才。越是聚焦要求，越能提高职业实践培训的质量和效率，促进人才链与产业链的深度融合。企业应该在职业技能存在方面发挥关键作用，因为企业意识到自己在人才和最佳需求方面的短板。针对性培训计划的出台ns将使公司的人才工作事半功倍。很容易发掘企业的好技能，培训机构的好项目和经验。它们都可以成为促进有经验的工作、增加工人收入和满意度的催化剂。培训促进成长，技能解释未来。当前，我国的“人口红利”提升了“人才红利”，“人力资源优势”助力其向“人力资源优势”转变。进一步提高职业技能和职业教育实践，不断提高劳动力结构素质，培养更高素质的技术技能人才，将为不断优化我国劳动力结构、推动高质量发展提供有力支撑。 “日日”（2025年10月13日第05页） （编辑：郝梦佳、李芳） 分享这么多人都能看到